IDEALS 지도자는 왜 그룹과 발을 정렬해야 합니까?
자신의 개인적인 책임을 확실히 하지 않는 한, 누구나 효과적이고 의미 있게 자신의 이해관계자나 특정 조직에 봉사하고 대표할 수 있는가? 이상, 그의 그룹이나 유권자와 직접 협력합니까? 현재와 미래의 요구에 대응하는 더 큰 이익을 위해 상식을 사용하여 효과적으로 이끌고, 요구하고, 유연한 감정으로 진행하고, 우선 순위를 매기고, 가능한 가장 철저한 의견 일치를 달성한다.…
자신의 개인적인 책임을 확실히 하지 않는 한, 누구나 효과적이고 의미 있게 자신의 이해관계자나 특정 조직에 봉사하고 대표할 수 있는가? 이상, 그의 그룹이나 유권자와 직접 협력합니까? 현재와 미래의 요구에 대응하는 더 큰 이익을 위해 상식을 사용하여 효과적으로 이끌고, 요구하고, 유연한 감정으로 진행하고, 우선 순위를 매기고, 가능한 가장 철저한 의견 일치를 달성한다.…